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One focal point of personnel development is in-house training in a variety of specialist areas, from the classic glass craftsman to the IT specialist for system integration. Regular in-house training courses and interaction between the various companies, business units and generations ensure that synergy effects are exploited and that our products are continuously further developed.

Traineeships always begin on 01.08. or 01.09. of each year. Why not apply now? Send your application to: azubi(at)schollglas.com

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